WANTED: Performance pro

Ben jij klaar om de recruitmentwereld te veroveren met data-gedreven marketingstrategieën? FLOW zoekt een scherpe Digital Performance Marketeer (32-40 uur) die dol is op cijfers én resultaten. Als digital native with a twist weet jij precies hoe je online campagnes omtovert tot een lead-genererende machine.

Bij FLOW draait alles om innovatie en meetbare impact. Jij wordt de driving force achter onze social media advertising, e-mailmarketing en automation. Je jongleert moeiteloos met data, cruncht numbers alsof het niets is, en tovert die inzichten om in campagnes die scoren.

Maar let op: dit is geen one-man show. Je wordt onderdeel van een dynamisch marketingteam, waar je samen met copywriters en andere creatievelingen elke campagne naar een hoger niveau tilt. Of het nu gaat om het binnenhalen van toptalent voor onze recruiters of het genereren van leads voor sales - you make it happen.

Ben jij die analytische teamplayer met minimaal een jaar ervaring in digital marketing, die staat te popelen om de recruitmentwereld op zijn kop te zetten? Dan is dit jouw kans om je skills te laten shinen in een rol waar geen dag hetzelfde is.

Functie omschrijving

Als Digital Perfomance Marketeer houd je je vooral bezig met leadgen. Je zorgt voor warme leads voor je collega’s van sales en je zorgt met job marketing voor sollicitaties voor je collega’s van recruitment. Daarnaast zorg je ervoor dat onze brandingdoelen worden behaald door onze uitingen precies aan de juiste doelgroepen te tonen. Jouw domeinen zijn o.a. social media advertising, Google, emailmarketing en automation. 

Je houdt van cijfers, systemen en processen. Hierop baseer jij je aanpak en optimaliseer jij je resultaten. Je staat er niet alleen voor. Je wordt onderdeel van ons marketingteam waar je o.a. ook samenwerkt met copywriters en andere creatievelingen om samen van elke campagne een succes te maken.

• Campagnes opzetten, beheren en monitoren, erover rapporteren en optimaliseren
• Job marketing via social media
• Job marketing via email
• Leadgeneratie B2B via social ads & Google
• Leadgeneratie B2B middels emailmarketing
• Leadgeneratie B2B middels automation

Functie eisen

Wij zijn op zoek naar een nieuwe collega die onze visie deelt. Dit betekent dat je een sterke drive hebt om het beste uit jezelf te halen. Je bent ondernemend, wil altijd doorleren en werkt het liefst datagedreven. Daarnaast heb je sterke communicatieve vaardigheden en ben je een goede teamplayer.

Je hebt in ieder geval dit in huis:

• Hbo of wo-diploma
• Minimaal 1 jaar ervaring in digital marketing /performance marketing
• Kennis van Social Media advertentieplatforms
• Google Analytics en basiskennis Google Tag Manager
• Basiskennis van e-mailmarketing
• Ervaring met het opstellen van campagnes
• Ervaring met het analyseren van campagneresultaten en het opstellen van rapportages
• Ervaring met A/B-testen en conversie-optimalisatie
• Basisvaardigheden MS Office (Excel)
• Je bent erg nauwkeurig

Neem je dit mee? Dan is dat zeker een pre.
Heb je al ervaring in de recruitment/HR-branche? En job marketing, bijvoorbeeld via Indeed? Dan is dat allemaal mooi meegenomen. Heb je daarnaast kennis van Google Ads en ervaring met retargetingsplatformen zoals Criteo of Adroll? Dan heb je zeker een streep voor!

Arbeidsvoorwaarden

• Uitdagende combinatie van werkzaamheden
• Salaris op basis van skillset en ervaring
• Verschillende mogelijkheden om mee te groeien in en met het bedrijf
• Maandelijks georganiseerde FLOW Friday en FLOW Lunch
• FIFA, tafeltennis, pingpong en wekelijks kickboksen
• Werken in een ambitieuze en motiverende omgeving
• Modern kantoor met uitzicht op de skyline van Groningen