Werk aan veiligheid

Wil je meewerken aan de veiligheid van mensen en gebouwen? Dan is de functie als Contractmanager / Servicemanager Sprinklertechniek bij Pyrock iets voor jou! 

Functie omschrijving

Als gedreven en enthousiaste persoonlijkheid, haal jij energie uit het adviseren en begeleiden van relaties met betrekking tot specifieke vragen over bestaande sprinkler- en brandmeldinstallaties. Als expert op het gebied van sprinkler- en brandmeldinstallaties, ben je in staat om een goede relatie op te bouwen met huidige en nieuwe klanten. Je zorgt ervoor dat gemaakte afspraken worden nagekomen en rapporteert aan de vestigingsmanager. 

• Adviseren over bestaande sprinkler- en brandmeldinstallaties
• Relaties opbouwen met huidige en nieuwe klanten
• Bewaken van de voortgang
• Rapporteren aan de vestigingsmanager

Functie eisen

Goede communicatieve en commerciële vaardigheden en technische kennis zijn noodzakelijk. Ook herken je jezelf in onderstaand profiel:

• Je hebt mbo werk- en denkniveau met een opleiding richting techniek
• Je hebt 1 jaar werkervaring in een soortgelijke rol (zoals werkvoorbereider, tekenaar of technisch accountmanager)
• Je hebt kennis wat betreft spinkler- en brandmeldinstallaties middels 2 jaar werkervaring binnen dit vakgebied
• Je beschikt over opleidingen richting sprinkler zoals de VSI-A /VSI-B/VSI-C, of bent bereid die te behalen
• Je bent klantgericht, verantwoordelijk, secuur, collegiaal en communicatief vaardig
• Je bent minimaal 32 uren inzetbaar
• Je spreekt de Nederlandse taal
• Je beschikt over een rijbewijs
• Je woont in een straal van 75 km rond Houten

Arbeidsvoorwaarden

We bieden je de kans om eigen talent en kwaliteit tot bloei te laten komen, zolang je maar laat zien dat je wil! We bieden je het volgende:

• Een goed salaris passend bij jouw werkervaring en ambitie
• 8% vakantiegeld
• Een 7 maanden contract, met mogelijkheid tot vast dienstverband
• Cao Metaal en Techniek
• Auto van de zaak met mogelijkheid tot privégebruik
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen
• Werkgerelateerde middelen zoals gereedschap, telefoon en materiaal worden verstrekt
• Aanbrengbonus van €500 indien de aangebrachte medewerkers een vast contract krijgen
• Vakgerelateerde cursussen en opleidingen
• Betaalde jaarlijkse werkuitjes zoals: een midweek weg skiën of een weekend weg naar Luxemburg of met aanhang naar pretparken en dierentuinen