Korte omschrijving

Functie omschrijving

Onze klanten zijn continu in beweging en verwachten van ons dat wij hen daarin optimaal ondersteunen. Dit doen we met bestaande en nieuwe SAP HCM functionaliteit vanuit onze support- en projectenorganisatie. Denk hierbij aan het bieden van ondersteuning bij jaarwisselingen, het implementeren van CAO wijzigingen, het optimaliseren van het huidige systeem of het aansluiten van een bedrijf op de bestaande inrichting. Op het gebied van projecten zijn wij regelmatig bezig met zaken zoals het implementeren van de Pensioen interface (UPA), het archiveren van payroll - en time resultaten, het inrichten van geboorteverlof, het implementeren van de thuiswerkregeling en FIORI implementaties (CATS, in-door-uitstroom processen).

Je werkt hierbij regelmatig op locatie bij de klant en daarnaast kan je op één van onze kantoren of thuis te werken. Waar je ook bent, werk je aan de verschillende onderdelen die SAP HCM te bieden heeft zoals PA, OM, Time, Payroll en Fiori. Dit doe je natuurlijk niet alleen, maar als onderdeel van een team, waarin alle relevante kennis en ervaring is geborgd.

Functie eisen

• Ervaring met end-to-end projectlevenscycli in een rol als adviserend- en functioneel consultant;
• Minimaal 3 jaar hands on ervaring met SAP HCM (PA, OM, Time, Payroll);
• HBO (+) werk- en denkniveau;
• Inzicht in HR bedrijfsprocessen;
• In staat om eigen verantwoordelijkheid te dragen;
• Innovatieve en enthousiaste houding;
• Resultaatgerichte en flexibele instelling.

Arbeidsvoorwaarden

Een afwisselende baan binnen een succesvol en groeiend bedrijf met uiteraard een bijbehorend arbeidsvoorwaardenpakket. En volop ruimte voor (persoonlijke) ontwikkeling en groei!

Sfeer vinden wij ook belangrijk. In de clubhuizen genieten we iedere dag van een gezamenlijke lunch en zijn er maandelijkse bijeenkomsten. Er zijn regelmatig familiedagen en teamuitjes, fanatieke sporters vinden elkaar en zo is er nog zoveel meer.